ALT 2024 Apprenti(e) en achat de service Engineering (h/f)

Job Description:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?

Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation.

Une offre d’apprentissage intitulée Apprenti(e) en achat de service Engineering (h/f) vient de s&39;ouvrir au sein du groupe Airbus à sur le site Toulouse-Blagnac. Vous rejoindrez une équipe d’achats généraux au sein du département en charge des achats de Services Transverses et de la Conception Fonctionnelle de l’Engineering (Systèmes, Essais en vol et au sol, Physique du vol, Propulsion, Navigabilité, Gestion de configuration et Méthodes et outils).

Cet apprentissage consistera à sécuriser le cadre contractuel des fournisseurs d’Airbus et à fournir les meilleures conditions d’achat.

Cet apprentissage débutera en septembre / octobre 2023 pour une durée de 2 ans.

Tâches et responsabilités:

Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :

• Contribuer aux tâches opérationnels des acheteurs en formalisant les meilleures pratiques et en les partageant avec toute l’équipe

• Contribuer aux revues de gestion des contrats avec les acheteurs en s’assurant d’une communication efficace et un suivi des actions avec les fournisseurs et les équipes de l’Engineering

• Contribuer à la MDT (Équipe Multi Divisionnelle) dans les besoins de transformation pour le prochain appel d’offre majeur de l’Engineering pour Airbus Commercial Aircraft et Airbus Helicopters

• Contribuer au maintien de la culture de gestion des risques et opportunités au sein de l’équipe (acheteurs et équipes Engineering)

• Analyser le panel de fournisseurs, leurs répartition et leur performance dans le but d’identifier des optimisations

Compétences & Prérequis :

Vous allez intégrer une formation de niveau BAC&43;5 dans le domaine des achats pour un apprentissage d’une durée de 2 ans.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

• Diplôme d’ingénieur et/ou école de commerce ou équivalent

• Compétences en Gestion de projet et études analytiques (business case, finance, KPIs)

• Compétences éprouvées en communication, orienté client et solution

• Excellent aptitude au travail d’équipe et transparence avec une capacité à motiver les équipes et gérer les conflits.

• Compétences en négociations

Compétences linguistiques :

• Anglais : négociation

• Français : intermédiaire

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.

Notre processus de sélection :

L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur.

Si votre candidature est validée par le recruteur vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List. Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

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By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.