Job Description:
Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?
Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation.
Une offre d’apprentissage intitulée Apprenti(e) en transformation digitale chez Procurement Operations (h/f) vient de s&39;ouvrir au sein de Airbus SAS sur son site de Blagnac.
Vous rejoindrez une équipe de 10 personnes au sein du département POYTD en charge de la Transformation Digitale pour les activités de management de la chaîne d’approvisionnement.
Cet apprentissage consistera à accompagner l’élaboration et le déploiement de la stratégie digitale de Procurement Operations.
Cet apprentissage débutera en septembre / octobre 2024 pour une durée de 2 ou 3 an (s).
Tâches et responsabilités:
Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :
Contribuer à l’élaboration de la roadmap digitale de Procurement Operations
Prendre en compte les demandes de support liées à la transformation digitale, catégoriser et allouer aux différents responsables ou proposer les solutions adaptées.
Contribuer à l’analyse et la spécification de besoins digitaux liés au métier, rédiger des business cases préliminaires
Coordonner des activités de test lors de développement de nouvelles solutions digitales.
Réaliser des supports de formation et de communication et mener des sessions de sensibilisation lors du déploiement de nouvelles solutions digitales
Compétences & Prérequis :
Vous allez intégrer une formation de niveau BAC&43;5 dans le domaine des Achats, de la Supply Chain et/ou de la Transformation Digitale pour un apprentissage d’une durée de 2 ou 3 ans.
Vous avez les connaissances et compétences suivantes :
Connaissances théoriques et/ou pratiques de la supply chain
Compréhension des mécanismes de transformation digitale
Esprit d’équipe et appétence pour le partage de connaissances
Ouvert d&39;esprit et dynamique
Vous savez vous adapter à différentes situations, et êtes toujours intéressé par de nouveaux challenges
Compétences linguistiques :
Anglais : négociation
Français : courant
Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer en Europe.
Notre processus de sélection
L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur.
Si votre candidature est validée par le recruteur vous serez invité à réaliser un entretien vidéo différé. Il
sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée en Short List.
Le manager/ tuteur organisera des entretiens/ échanges avec les candidats short listés retenus avant de
sélectionner le candidat final pour cette alternance.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
AIRBUS SASEmployment Type:
Apprenticeship-------
Experience Level:
StudentJob Family:
Improvement & Performance Management By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.